E.B.M., dall’analisi dei versamenti contributivi, ha evidenziato che alcune aziende versano importi diversi da quelli previsti dal CCNL in vigore e dal verbale di accordo del 15 novembre 2013 dai quali si evince che per ciascun lavoratore a tempo pieno la quota annuale è stabilita in euro 60 per Aziende con RLS interno e euro 72 per Aziende senza RLS interno. Per i lavoratori Part-Time è prevista una riduzione di euro 3 sulla rispettiva quota annuale.

Si ricorda che la contribuzione annuale ad E.B.M. è pari a 12 mensilità (per la tredicesima non è previsto versamento della quota).

Pertanto l'Ente ritiene opportuno precisare che gli importi delle quote mensili sono i seguenti:

Lavoratori Tempo Pieno
- Aziende senza RLS interno > € 6,00/mese per 12 mensilità (€ 72/anno)
- Aziende con RLS Interno > € 5,00/mese per 12 mensilità (€ 60/anno)

Lavoratori Part-Time fino a 20 ore
- Aziende senza RLS > € 5,75/mese per 12 mensilità (€ 69/anno)
- Aziende con RLS Interno > € 4,75/mese per 12 mensilità (€ 57/anno)

Pertanto, già dal prossimo versamento, E.B.M. invitia tutte le aziende ad uniformare gli importi come sopra indicato e ricorda che tali importi dovranno essere corrispondenti sia nei versamenti F24 che nei Flussi UniEmens. Infatti la mancata corrispondenza degli importi dà origine ad anomalie nella riconciliazione della posizione contributiva e, come conseguenza, alla temporanea sospensione del rimborso delle prestazioni richieste.

Per vostro riferimento, vi invitiamo ad utilizzare lo Strumento di Calcolo dei Contributi disponibile sul sito E.B.M. al seguente link, che indica automaticamente gli importi ed i codici dei versamenti da riportare in F24 e nei flussi Uniemens.