LAVORO CHE CAMBIA, IL SEMINARIO MERCOLEDÌ 16 OTTOBRE

LAVORO CHE CAMBIA, IL SEMINARIO MERCOLEDÌ 16 OTTOBRE

Tante le voci dell’incontro che porterà esempi e consigli per le imprese

Come cambia il lavoro? Quali sono le dinamiche di trasformazione fra i tempi di conciliazione fra vita e professione e le richieste delle aziende?

Se ne parlerà nel corso del seminario organizzato da Confapi Industria Piacenza: l’appuntamento è per mercoledì 16 ottobre nella sede dell’associazione dalle 17.

“Lavoro che cambia: tra esigenze di vita e bisogni delle imprese” è il titolo dell’incontro, coordinato dalla giornalista Elisabetta Paraboschi, che mette al centro diverse questioni: intanto il focus è sulla nuova visione del mercato del lavoro anche attraverso i dati forniti dall’Agenzia regionale per il lavoro, ma nel corso dell’incontro verranno anche trattate questioni inerenti al superamento del mismatch di competenze e alle modalità per rendere l’azienda più attrattiva, oltre alle “Best practices”.

Il pomeriggio incomincia con l’intervento di Liliana Tessaroli, Dirigente del Servizio Territoriale Ovest di Parma e Piacenza dell’Agenzia Regionale per il Lavoro: a lei il compito di delineare il mercato del lavoro in ottica di genere nel territorio piacentino.

“Attrarre risorse, costruire competenze: nuovo mercato, nuove soluzioni. L’esperienza di Adecco” è il titolo dell’intervento di Annunziata Tomarelli, Staffing Solutions Specialist di Adecco, mentre “Le leve più importanti per le persone - OD& M Società di consulenza HR di GI GROUP” saranno trattate da

Antonio Lucano, business development manager ODM - GI GROUP S.P.A.

“Realtà Virtuale e Gamification: Nuovi Strumenti per il Recruiting e la Formazione Aziendale” saranno al centro dell’intervento di Gabriele Lizzani, Managing Director di Employerland, mentre Paolo Andreozzi, Founder & ceo di Jobtech parlerà di “Come la tecnologia e i dati possono supportare le strategie di talent acquisition ed employer branding”.

“Talent attraction: il processo di selezione internazionale di Randstad secondo le linee del piano Mattei” è il titolo dell’intervento di Arnaldo Carignano, Talent director di Randstad e “Presentazione format di innovazione sociale Smart& Hack” sarà il tema affidato ad Alessia Scarpa, Innovation e sales Director di Risorse S.p.A.

Infine, a chiudere sarà Laura Taurisano, HRED Consultant di Synergie Italia S.p.A con un intervento su “Welfare ed employer branding”.